公司提前交社保需处理，建议咨询社保机构。根据《社会保险法》，公司应员工入职后交社保，提前交或存在问题，不及时处理可能影响个人社保权益及未来福利。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫需与公司沟通解决。1.首先与公司人力资源部门沟通，了解为何未入职就交社保，要求更正。2.若公司不予理睬，向社保经办机构投诉，说明情况并提供相关证据。3.同时，咨询专业律师，了解个人权益及可能面临的法律风险，确保问题得到妥善处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫此情况可投诉或咨询解决。若确认公司操作有误，可选择向社保经办机构投诉；若存疑，可先咨询了解具体情况再决定处理方式。
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