公司三年未交社保，您可以要求补偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，劳动者有权要求经济补偿，若不及时处理，可能导致劳动者社保权益受损，无法享受相应待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保，常见处理方式为举报或起诉。建议先尝试向劳动部门举报，若举报无果，再准备相关证据向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未交社保可要求补偿。操作如下：1. 收集证明材料，如工资单、社保缴纳记录等；2. 向劳动部门举报，说明公司未交社保情况；3. 若劳动部门不受理，准备证据向法院起诉，要求公司支付经济补偿金及赔偿损失。
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