老板因未满三天工作期限拒绝支付工资,怎么办

杭州离婚律师 2025-04-25
老板拒绝支付工资违法,可依法维权。依据《劳动法》,老板应按时支付工资,拖欠工资将承担法律责任。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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老板拒付工资可维权。操作如下:1.收集工作证据,如工时记录;2.向劳动行政部门举报或投诉,要求介入处理;3.若无果,申请劳动仲裁,提交证据;4.对仲裁不满,15天内向法院提起诉讼,维护自身权益。
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处理老板拒付工资,常见方式有举报投诉、劳动仲裁、提起诉讼。根据具体情况选择,如证据确凿可直接诉讼,否则可先仲裁再视情况决定。
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