职校学生实习期一天能工作多久？

职校学生实习期每日工作时间一般不超过8小时。分析：根据《劳动法》及相关规定，实习生虽非正式员工，但其劳动权益也应得到保障。实习生每日工作时间通常不应超过8小时，且用人单位应确保实习生的工作时间符合法律法规的要求，避免过度劳累。若实习生被要求长时间加班或超时工作，可能构成对实习生劳动权益的侵犯。提醒：若实习生出现身体不适、工作压力过大或经常被要求超时工作等现象，表明问题可能比较严重，应及时向学校或相关部门反映，寻求专业法律援助。
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处理方式：从法律角度看，处理职校学生实习期工作时间问题的方式主要有两种：一是通过协商解决，实习生可与用人单位沟通，明确工作时间及加班安排；二是寻求法律援助，若协商无果，实习生可向当地劳动监察部门投诉，或咨询律师寻求法律帮助。选择方式：若问题较轻，可先尝试与用人单位沟通协商；若沟通无果或问题严重，应及时寻求法律援助，维护自身合法权益。
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具体操作：1.协商阶段：实习生应明确自己的工作时间及加班安排，与用人单位进行沟通，确保工作时间符合法律规定。若用人单位提出不合理要求，实习生有权拒绝。2.投诉阶段：若协商无果，实习生可向当地劳动监察部门提交投诉材料，包括实习合同、工作时间记录等证据，要求劳动监察部门进行调查处理。3.法律援助阶段：若投诉未能解决问题，实习生可咨询律师，了解自身权益及法律途径。律师可根据具体情况，为实习生提供法律建议或代理诉讼，维护其合法权益。在此过程中，实习生应积极配合律师的工作，提供必要的证据材料。