员工上了半个月班社保要交吗
杭州离婚律师
2025-06-21
员工上半个月班需交社保。依据《劳动合同法》等，员工出勤满15天，单位应缴社保。未及时缴纳可能导致员工权益受损，如医疗无法报销等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工社保缴纳视情况而定。操作如下：出勤满15天，月底前申报并缴费；月初离职未缴费，则不购买当月社保；跨月情况需补缴上月社保。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理员工社保缴纳，需根据出勤情况决定。若出勤满15天，则当月应缴；若月初离职且未缴费，则无需购买。选择依据员工实际在职时间来确定。
下一篇：暂无 了